END 3910 DERS TANITIM FORMU Bölüm Adı Öğretim Yılı Endüstri Mühendisliği Dil Ön Şart Türkçe Öğretim Üyesi Ders Kodu Ders Adı Dönem/Yıl END 3910 ENDÜSTRİYEL İLİŞKİLER VE ÜCRET SİSTEMLERİ ECTS Kredisi 4 Durumu Kredi Kuramsal Uygulama Laboratuar Seminer Proje Seçmeli 3 3 0 0 0 0 PROF. DR. HASAN ESKİ Kısa Tanıtım Endüstriyel İlişkiler ve Ücret Sorunları, Temel Kavramlar, Ücret Teorileri, Ücret Sorunlarının İşletme Düzeyinde İncelenmesi, Başlıca Uygulamalı Ücret Sistemleri. Haftalık Ders Planı H1. Endüstriyel ilişkilerin konusu ve kapsamı, endüstriyel ilişkiler ve sosyo-ekonomik sistem. H2. Endüstriyel ilişkilerin tarihsel gelişimi, iş piyasası ve yapısal özellikleri. H3. Emek ve ücret konusunda temel kavramlar, üretim oluşumu ve ücret teorileri H4. Çoğulcu demokratik toplum düzeninde ücret sorunları ve çözüm yolları H5. İşletme amaçları ve çalışanları açıcından ücretin analizi H6. İşgücü maliyetleri ve ücret hadleri H7. Ücret türleri ve ücret sistemleri H8. Zaman esasına dayanan ücret sistemleri H9. Üretime dayanan ücret sistemleri H10. Üretime dayanan teşvikli ücret sisteminin uygulanabilmesi için gereken temel koşullar H11. Uygulamada kullanılan başlıca teşvikli ücret sistemleri H12. Çalışanların kardan pay almaları yöntemi H13. İşçilerin işletme yönetimine katılması (mitbestimmung) H14. Yıllık ücret gelirinin garanti edilmesi, genel değerlendirme Ders Kitapları 1. Hasan Eski, Ücret Sistemleri Ders Notları Yardımcı Kitaplar 1. Nusret Ekin, Endüstri İlişkileri, İstanbul, 1985 2. Cahit Talas, Sosyal Ekonomi, Ankara, 1994 3. Michael Salamon, Industrial Relations, Prentice-Hall, 2000 4. Graham Hollinshead, Peter Nicholls, Employment Relations, Prentice-Hall,1999 5. Richard Thorpe, Gill Homan, Strategic Reward Systems, Prentice-Hall, 2000 6. E. Bedir, Verimlilik ve Ücret Sistemleri, Ankara ,1990 Öğretme/Öğrenme Yöntemleri Sunum + Ödev Değerlendirme Kriterleri 1.Vize (%25) + 2.Vize (%25) + Final (%50) Ders Çıktıları Endüstriyel ilişkilerin konusu ve kapsamı, üretim oluşumu ve ücret teorileri, ücret türleri ve ücret sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak. END 3910 DERS TANITIM FORMU Ders Hedefleri DH1: Endüstriyel ilişkiler ve ücret sorunları hakkında bilgi sahibi olmak. DH2: Ücret sistemleri hakkında bilgi sahibi olmak. Dersin Hedefleri X Program Çıktıları Matrisi PÇ1 DH1 DH2 PÇ10 PÇ11 1 4 1 3 PÇ2 4 5 PÇ3 3 4 PÇ4 3 3 PÇ5 5 4 PÇ6 5 5 PÇ7 3 5 PÇ8 5 5 PÇ9 5 5 4 4 2 2 5 4 3 5 5 4 5 5 4 PÇ12 PÇ13 PÇ14 PÇ15 DH3 DH4 DH5 DH6 DH7 DH8 DH9 DH10 DH11 DH12 DH13 DH14 DH15 Overall Program Çıktıları PÇ1: Matematik, fen ve mühendislik bilgilerini uygulama becerisi PÇ2: Deney tasarlama, deney yapma, deney sonuçlarını, verileri analiz etme ve yorumlama becerisi PÇ3: Ýstenen gereksinimleri karsılayacak biçimde bir sistemi, parçayı ya da süreci tasarlama becerisi PÇ4: Disiplinlerarası takımlarda çalısabilme becerisi PÇ5: Mühendislik problemlerini tanımlama, formule etme ve çözme becerisi PÇ6: Mesleki ve etik sorumluluk bilinci PÇ7: Etkin iletisim kurma becerisi PÇ8: Global ve toplumsal baglamda mühendislik çözümlerinin etkisini kavramaya yönelik, genis kapsamlı egitim. PÇ9: Yasam boyu ögrenme bilinci ve sürdürme becerisi PÇ10: Çagın sorunları hakkında bilgi PÇ11: Mühendislik uygulamaları için gerekli olan teknikleri, yetenekleri ve modern mühendislik araçlarını kullanma becerisi